月度指标没完成少发的月度绩效工资年底全年指标达成能补回么?

来源：榕意旅游网

可以。
1、首先，当月超额完成任务指标，多余的部分可结转下月。反之月度指标没完成，可以在下个月补回来。
2、其次，绩效补是指对该员工设定工艺部考核指标，协商达标后，可以在年终一次性发放绩效体现。

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