二级工伤伤残鉴定标准为：
1、重度智能损伤；
2、三肢瘫肌力3级；
3、偏瘫肌力≤2级；
4、截瘫肌力≤2级；
5、双手全肌瘫肌力≤3级；
6、完全感觉性或混合性失语；
7、全身重度瘢痕形成，占体表面积≥80%，伴有四肢大关节中3个以上活动功能受限；
8、全面部瘢痕痕或植皮伴有重度毁容；
9、双侧前臂缺失或双手功能完全丧失；
10、双下肢高位缺失；
11、双下肢瘢痕畸形，功能完全丧失；
12、双膝双踝僵直于非功能位；
13、双膝以上缺失；
14、双膝、踝关节功能完全丧失；
15、同侧上、下肢瘢痕痕畸形，功能完全丧失；
16、四肢大关节（肩、髋、膝、肘）中四个以上关节功能完全丧失者；
17、一眼有或无光感，另眼矫正视力≤
0.
02，或视野≤8%（或半径≤5°);
18、无吞咽功能，完全依赖胃管进食；
19、双侧上领骨完全缺损；
20、双侧下领骨完全缺损等等。
【本文关联的相关法律依据】
《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。