1、 不断的注入新鲜的血液，通过招新，吸纳更多优秀的人才，更好的促进社团的发展。
2、 通过严格的选拔，严格把好招新的关口，以确保学生会的干部都有具有足够高素质的后，能更有效地开展社团工作，实现社团干部的新老交替。
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