1. 负责日常行政事务性工作，如：固定资产的管理、办公用品的申购、考勤等;
2. 销售人员差旅费的审核及机票购买;
3. 负责协助上级执行招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、员工管理等相关工作的开展;
4.协助组织企业文化活动的开展，如员工旅游、年会、表彰大会、文体活动、户外拓展等。
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