1、协助完善车间管理制度、薪资评级及绩效体系;
2、调研市场竞争信息,持续进行维修工时价格的制定与调整;
3、对DMS系统的工时价格进行更新、维护与审核价格变更申请;
4、参与服务套餐定价与操作工艺标准化制定与考核;
5、协助公司编制技术操作工艺规范、标准;
6、负责对店面开展技术支持和定期组织维修培训、技师评级考评和技能竞赛;
7、解决维修技师不能处理的疑难问题,并控制内返及外返车辆;
8、监督车间5S、技术操作规范和工艺流程的执行,对竣工车辆进行抽检;
9、参与技术设备、工具采购分析论证,监督工具设备的使用及维护保养;
10、负责对维修的故障分析并做培训案例;
11、参与市场活动所需技术类文章的编制;
12、公司交办的其他工作。
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