本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 第一、停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 第二、停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 第三、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 第四、停工留薪期内因工伤导致死亡的，按因工死亡处理享受全部的工亡待遇。 第五、一至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金的待遇。
法律依据 《工伤保险条例》第三十三条 《工伤保险条例》第三十四条 《工伤保险条例》第三十五条 该内容由 陈雷律师 和 律说律答 共创回答
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容
Copyright © 2019- nryq.cn 版权所有 赣ICP备2024042798号-6
违法及侵权请联系：TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务