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调岗后不适应新岗位怎么办

来源:榕意旅游网

法律分析:

可要求赔偿,因为调岗是必须变更劳动合同的,并且协商一致,以书面形式各执一份,才有效。否则公司违法。

法律依据:

《中华人民共和国民法典》 第四百六十五条 依法成立的合同,受法律保护。依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。

《中华人民共和国民事诉讼法法》 第二十三条 因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民管辖。

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