工伤伤残等级鉴定结果出来后，下一步的流程包括：对鉴定结果有异议可向劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定；依据鉴定结果计算赔偿数额；与用人单位协商解决；若协商不成，可提起劳动仲裁或诉讼解决；仲裁或判决生效后，可向法院执行局申请执行。工伤伤残等级鉴定结果一般60日内出来。工伤职工可以根据身体状况和工作情况选择辞职或继续工作。法律依据为《工伤保险条例》第二十条。
法律分析
一、工伤伤残等级鉴定结果出来后下一步怎么做
工伤伤残等级鉴定结果出来后下一步流程如下：
1.是看鉴定的级别有没有问题，要是对鉴定结论不服或有疑义，可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请。
2.工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的，则依据标准与用人单位协商解决。
3.与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。
4.对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。
5.仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。
二、工伤伤残等级鉴定结果多久出来
工伤伤残等级鉴定结果一般60日内作出。劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
三、工伤伤残等级鉴定结果出来后可以立即辞职吗
工伤职工在领取劳动能力鉴定结论之后，可以根据自己的身体状况以及工作情况选择辞职，也可以选择继续留在用人单位工作。
法律依据：《工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
结语
工伤伤残等级鉴定结果出来后，下一步流程如下：1.如对鉴定结论有异议，可在15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。2.根据鉴定结果，单位投保工伤保险的可由国家工伤保险机构按标准发放保险待遇；未投保的可与用人单位协商解决。3.协商不成，可依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。4.对仲裁不服，可向法院提起诉讼，一审不服可上诉。5.判决生效后，单位不支付赔偿费，可向法院执行局提起执行申请。工伤伤残等级鉴定结果一般60日内出来，劳动能力鉴定委员会可延长30日。工伤职工可根据身体状况和工作情况选择辞职或继续工作。
法律依据
工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十四条 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。
劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件：
（一）具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格；
（二）掌握劳动能力鉴定的相关知识；
（三）具有良好的职业品德。
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