红十字会工作总结

20__年，在区红十字会的关心支持和顷力指导下，我中心红十字会以科学发展观为统领，认真贯彻落实上级红十字会各项工作要求，大力弘扬红十字精神，全面扎实地推进各项工作。采取多种活动形式，通过开展各种丰富的社区卫生服务实践活动，进一步提高了我中心红十字会员在社区居民中的影响，促使“人道、博爱、奉献”的红十字精神深入人心。现将全年相关工作总结如下：一、管理规范化

1、领导重视，全员参与。

中心领导把红会工作看成是全中心工作的有机组成部分，将这一工作纳入年度工作计划中，在时间上予以保证，物质上予以支持。

2、制度保证，贯彻落实。

健全建立红会各项规章制度，做到依法建会，依法治会，依法兴会，确保红会工作制度化、法制化、规范化，重大事情实行集体研究通报情况。

二、活动具体化

1、利用春节开展“博爱进万家”活动，为社区的低保户、残疾人、特困家庭送去食用油、棉衣、棉被、大米等慰问物品，受到了社区居民的好评。

2、在“3.24”结核病日、“4.25”计划免疫日、“5.12”国际护士节等节日，为弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神，我中心特组织红十字会志愿者和上级医院专家进行大型义诊、健康咨询活动，今年共举行大型义诊活动8次，义诊群众达2710人次，发放宣传资料80余份。

2、在“6.14”世界献血日我中心积极发动全院职工参加无偿献血活动，共有5人参加了无偿献血活动。

3、在10月12日，中心领导组织志愿者到社区贫困户居民家中进行“重阳节慰问”活动，共向居民发放重阳糕4多块。

4、__市区文件精神，为进一步深化“六位一体”服务，充分体现社区卫生服务团队的优势和特点，积极推行家庭医生签约式服务，中心红十字会志愿者利用休息时间到居民家中进行家庭医生签约，定时不定时下社区为居民服务，给社区居民送医送药，17名红十字会志愿者全年共下社区5616天，下社区为居民进行健康教育讲座34次，受教育人数达2171人次，开展健教资料入户5次，共计发放各种宣传材料106387份。

三、20__年工作思路

在20__年的工作基础上，加强宣传力度，扩大红十字会事业影响力，通过多种形式大力宣传“人道、博爱、奉献”的红十字精神，形成全社会积极参与红十字事业的浓烈氛围。

一是结合重要纪念日开展宣传。在年度的世界红十字日、世界急救日、世界艾滋病日、法制宣传日等开展集中宣传活动，围绕红十字会的宗旨和任务，传播国际人道主义，宣讲红十字精神。二是组织专项宣传活动。组织红十字志愿者，走上街头走进工厂进行艾滋病预防自救互救知识的宣讲，进入社区开展义诊、健康咨询、传染病防治、造血干细胞捐献、无偿献血等知识宣传，利用展牌、宣传栏等宣传《中华人民共和国红十字会法》、世界红十字日的由来、红十字会的基本原则等相关知识，使广大居民认识红十字、理解红十字、支持红十字、热爱红十字、扩大红十字会的影响。

积极动员全民参与，推动无偿献血和预防艾滋病的宣传工作。认真贯彻《中华人民共和国献血法》，加大宣传力度，积极配合和卫生部门做好无偿献血的宣传发动工作，营造良好的输血献血社会氛围；加大造血干细胞捐献的宣传力度；积极配合有关部门，做好急性传染病防治知识的宣传普及工作；做好“12.1”世界艾滋病日的宣传

咨询活动。

__市钟楼区五星街道社区卫生服务中心2012-11-15爱心与责任的传承----我们的红十字

年度工作总结潘_

我是一名即将大三的学生，从大一开始偶然的机会进入合肥学院红十字会，经历了两届红十字的更迭，也算是红十字会的元老了。其中更多的是一种感情和责任，大一南区红十字会组织部副，大二南区办公办公室主任，北区外联部，大二下学期大一的推举我会下一届红十字会（北区）会长。在红十字会已经俩年了，我谈一下我的自身感受吧。

合肥学院红十字会是一个公益性的大学生社团组织，在院团委的领导下，接受安徽省红十字会，__市红十字会指导的，以学生为主体、师生员工共同参加的中国红十字会基础组织。

本社团的活动一直秉承“人道博爱奉献”的红十字精神，在立足服务本校师生的基础上，服务社会。

本社团在完成校内常规活动外，还将接受安徽省红十字会，__市红十字会，__市中心血站的项目分配。其中无偿献血活动是我们社团的品牌项目，得到中心血站和院团委的肯定。另外本社团代表合肥学院成为安徽省红十字会的欧盟预防艾滋病项目组的本省仅有的6所高校成员之一，活动成果得到省红会的认可。

现在我对上一学年的活动介绍，在过去的一年里，本社团在10月份完成了招新工作，51人成为北区红十字会的成员；这招新前后的预防艾滋病项目同时进行；接着12月份的艾滋病宣传活动照常举行，我院大型无偿献血活动同时举行；在下半学期，响应__市红十字会的号召，成立自己的固定的志愿服务基地，并把本社团的会员以报名的形式自愿组队，参加志愿活动，得到先关媒体和__市红十字会的肯定；接下来通过和__市红十字会联系邀请相关人员对我校进行了应急医疗救护培训课程，在社团文化期间本社团派出了一会长为领队的6人支教服务队，到__市临湖小学对农民工子女进行义务支教，取得不错的成果和社会反响。6月份完成社团的换届工作。总体来说上学年的成功经验的质的肯定，我认为最重要的就是红十字会志愿服务基地的建设，有利于本社团志愿服务的长期有效的开展，同时发扬本社团的1

无私奉献精神和大学生积极向上的人生态度。然后是无偿献血活动的举办，前后期献血活动做了大量的宣传，取得不错的活动成果。所有的这些活动总结起来的成功经验可以总结为：1、宣传方式力度大。

2、活动具有普遍的实际效果和意义即活动的参与面。

3、活动的安排和布置

4、积极联系其他机构合作活动

对于任何一项活动准备工作做好了，就成功了一半，而在一项活动中活动的安排和布置以及宣传是主角，活动再好，宣传不到位一样达不到预期的效果。当然活动中也存在一系列的问题：1、宣传。过于粗糙、简单的宣传是我们社团一直存在的问题包括展板。海报，还有新闻稿等造成活动举办效果很好，但是没有人知道。必须说的是本社团的新闻稿的撰写一直处于停滞状态。

2、活动题材的选择：活动没有创新，一直都老路，没有新创的活动思想和主题，过于保守。

3、活动或与形式化：宣传类活动过多，没有很好的效果

4、会员流失问题：社团里的成员是依靠本人的个人兴趣和对公益的一份真诚才

走到一块，可能会因为一点点的其他因素的影响而造成社员的流失。

5、缺乏实际的会员奖惩鼓励措施，未形成系统的鼓励机制，如志愿者活动，青

志联的活动都很容易得到综合测评加分而社团举办的志愿者活动却没有相应的鼓励。

6、社团之间交流甚少

对此我想到了部分的解决方案：1、针对宣传的改革，宣传部门在招新结束后组织到书画协会和计算机协会学习

书法和ps相关宣传手段，同时向新闻中心学习新闻稿的撰写，活动后上传活动新闻稿件，定期做活动成果展

2、社团理事会成员在构思活动时，注意活动实施的活动层面，和参与形式题材

的选择，加强知识竞赛和讲座的开展

3、积极挖掘会员的积极性，在办好每一次活动的基础上，同时在会员之间树立

正确的荣辱观和集体观念，社团发展好了，会员参与进来了，自然也就减少了会员的流失，同时加强交流也是解决人员流失的一个方面。

4、向社联申请社团年度先进个人评选，要求社团或者团委盖章。其他活动如献

血想献血者协会要求颁发积极献血者荣誉证书，同时在表现优秀的会员予以海报公布。在志愿活动中，颁发优秀志愿者。

5、加强社团之间的活动交流以及联谊活动

以上是活动中个人觉得存在的问题，下面我总结下社团内部的问题及解决方案：1、领导形象问题。

作为会长在开会和活动期间要注意自己的言行和着装，尤其是招新工作和大会期间，在对社团不了解的情况下会长或者宣传人员就是一个社团的形象。

2、例会制度

制定定期的会员大会，同时部门制定部门会议制度，积极反应会员意见和建议，对社团的发展极具长远意义、

3、各部分明确本职工作

各部门明确自己在活动中的任务分工，在完成本部门的基础上相互协助工作，经常存在的现象是极少数人在完成工作后消失不见，等到惩罚时又强词夺理。甚至做出有损社团形象的言行，所谓活动负责人在安排活动的时候一定要说明活动的相关事项。

4、内部奖惩措施

定期的会员大会，要对表现优秀的会员予以奖励，奖励形式包括实物，海报公布，荣誉证书等

5、外联部整改意见

将外联部的工作重心转移到与其他社团的联系和社会组织的联系上，并须找到适合本社团的项目予以合作，如敬老院、福利院等

6、宣传部整改意见

加强宣传的手段，学习其他先进的宣传经验，把宣传部分为三个部分，展板（ps）设计组，海报（ps）设计组，新闻稿设计组。积极联系计算机协会和3

书画协会完成相关培训后开始宣传工作。

7、培训部整改意见

培训部积极联系省红__市红会，以及中心血站级献血者协会等，举办想相关的培训和讲座等

8、本社团活动积极参加

本社团会员对于本社团主办的活动要积极参加。

以上是我对本社团的年度总结和部分整改意见，如有不足请见谅。

合肥学院红十字（北区）潘_

20__年6月22日